Lue uutinen mobiilisivustolla

Ammattina johtaminen?

8.9.2005 08:21 Tulevaisuuden ict-alan menestyvät johtajat ovat todennäköisesti 70-luvulla syntyneitä, jo nuorena vastuullisiin johtotehtäviin kasvaneita ja monessa liemessä keitettyjä. Joukossa on myös vuosituhannen vaihteen vaikeat ajat nähneitä alansa ammattilaisia, jotka ovat jo kolmekymppisenä kokeneet vähintään yhden konkurssin.

Johtaminen on kovaa työtä mobiilissa ja dynaamisessa, alati muuttuvassa, globaalissa taloudessa. Kansainvälisten yritysten liikkeenjohtajat voisivat tulla Suomesta siinä kuin muualtakin.

Tästä parhaana osoituksena on viimeaikaiset suomalaisten teknologiayritysten kaupat, joita tulemme varmasti kuulemaan lisää.

Johtaja on valmentaja

Tulevaisuuden johtajilta vaaditaan paljon. STTK:n tutkimuksen mukaan juuri ict-alalla tarvitaan nyt ihmisten johtamisen taitoja eli leadership-kykyjä. Enää ei pärjää mekanistisella, autoritäärisellä tai pelkästään kustannusjohtamisella.

Täytyy pystyä valmentamaan joukkuetta, johtamaan osaamista ja ihmisiä. Maaleja on tehtävä, mutta samalla täytyy muistaa, että niiden tekemiseen tarvitaan tiimi, jonka jokainen pelaaja vaikuttaa lopputulokseen. Tiimeistä muodostuu joukkue, joukkueista yritys ja maaleista tulos.

STTK:n tutkimuksen tulos ei toisaalta yllätä. Yt-neuvotteluissa on jouduttu tekemään kovia päätöksiä, joiden seurauksena henkilöstön epävarmuus ja työtyytymättömyys on lisääntynyt. Kvartaalijohtaminen näkyy entistä lyhytnäköisempänä toimintana, joka heijastuu henkilöstön kokemaan epävarmuuden tunteeseen.

Henkilöstön johtaminen on yksi tärkeimmistä osa-alueista ja investointikohteista, kun kilpailu osaavasta työvoimasta alati kiihtyy. Kovan johtamisen aika on ohi - nyt on aika sijoittaa todelliseen henkilöstön ja osaamisen johtamiseen.

Kati Juntunen toimitus@digitoday.fi

Kirjoita kommentti

Ohjeet: Pysy aiheessa ja kirjoita napakasti. Muista, että haastateltavilla, kanssakeskustelijoilla ja toimittajilla on oikeus omaan, eriävään mielipiteeseen. Ole kohtelias ja ystävällinen, äläkä tarkoituksella provosoi tai hauku muita keskustelijoita. Taloussanomat varaa oikeuden poistaa asiattomat viestit. Varauduthan siihen, että linkkejä sisältävät viestit tarkistetaan yksitellen roskapostin suodattamiseksi. Arvostamme mielipidettäsi!
Lue koko keskusteluetiketti

Bottivarmistus: mitä on kaksi ynnä viisi?

Viesti Nimi

Uutiset

Krp: Hyvinkään ampujan uhrit näyttävät valikoituneen sattumanvaraisesti

• Hyrian rehtori: Uhrit olivat luokkansa priimuksia
• Yksi Hyvinkään ammuskelussa haavoittuneista yhä kriittisessä tilassa
• Paatero: Poliisi toimi oikein ampumispaikalla
• Räikkönen: En saanut renkaita toimimaan