Käräjäoikeus kielsi rekrytoinnin SysOpenista

Tämä talon työntekijöitä suojelee 100 000 euron uhkasakko.
10.4.2007 21:39 Helsingin käräjäoikeus on suojannut SysOpen Digian kilpailijan rekrytointiyrityksiltä 100 000 euron uhkasakolla. Oikeuden määräyksen mukaan helsinkiläinen Profit Software ei saa palkata henkilökuntaa pörssiyhtiö SysOpen Digiasta.
Helsingin Sanomien mukaan oikeus päätti toisestakin turvaamistoimenpiteestä, joka kieltää Profit Softwarea käyttämästä hyväksi SysOpen Digian yritys-, liike-, ja ammattisalaisuuksia 750 000 euron sakon uhalla. Uhkasakko kattaa kaikkia samoihin ryhmiin kuuluvia yhtiöitä.
Palkkauskielto päättyy 15. kesäkuuta, mutta salassapitokielto on voimassa helmikuuhun 2011 saakka.
Käräjäoikeuden päätökset eivät syntyneet varsinaisessa oikeudenkäynnissä vaan ne ovat turvaamistoimia, joilla yritetään estää lisävahinkojen syntyminen SysOpen Digialle. Varsinainen riita käsitellään oikeudenkäynnissä myöhemmin.
Profit Software –ryhmään kuuluva Profit Consulting oli palkannut töihin kuusi Tapiola-yhtiöille töitä tehnyttä konsulttia ja heti kohta tarjonnut samoja henkilöitä Tieto-Tapiolan projekteihin.
Myös eläkevakuutuksia käsittelevälle Arek Oy:lle tarjottiin SysOpenilta palkattuja konsultteja uuden työnantajan Profitin taholta.
Helsingin Sanomien mukaan riidan taustalla ovat vuoden 2006 alussa käydyt neuvottelut, joissa SysOpen Digia ja Profit Software kaavailivat yhdistymistä tai ainakin läheistä yhteistyötä. Siinä yhteydessä allekirjoitettiin salassapitosopimus.
- Digitodayn tuoreimmat uutiset.
- 10.2. Facebook-kaverin poisto johti kaksoismurhaan
- 10.2. Googlen lompakko hakkeroitiin helposti
- 10.2. Google pystyttää kilpailijaa Dropboxille
- 10.2. Alcatel-Lucent lopettaa työpaikkoja
- 10.2. Pirate Bay uhmaa muistitikulla estoja
- 10.2. Comptel puolittaa osingon
- 10.2. Kodak keskittyy kuvien tulostamiseen
- 10.2. Yle: Piraattiradio häiriköi Turun seudulla
- 10.2. Windows XP:lle harvinaisen vähän korjauksia
- 10.2. Itsemurhatehtaan johtajalta vohkittiin salasana
- 10.2. Googlen ensimmäinen työntekijä lähtee
- 10.2. Microsoft keskeytti yllättäen Lumia 900:n varaukset
- 10.2. FBI: Steve Jobsilla oli top-secret -luokitus
- 9.2. Uusi iPad tulee maaliskuun alussa?
- 9.2. Siri opiskelee kiinaa ja venäjää
- 9.2. Peliskene poimi presidentin palkinnon
- 9.2. Google: Näytä surfailusi, saat rahaa
- 9.2. Skimmaajat teettivät erikoislaitteita Suomen oloihin
- 9.2. Samsungilta ei julkistuksia Barcelonassa
- 9.2. Ciscon tulos parani reippaasti
- Uusimmat
- 48h luetuimmat kaikista uutisista.
- 10.2. FBI: Steve Jobsilla oli top-secret -luokitus
- 8.2. Nokia-pomo: Puhelimet ovat Designed in Finland
- 8.2. Nokian Salon tehdasta on ajettu alas pitkään
- 10.2. Microsoft keskeytti yllättäen Lumia 900:n varaukset
- 8.2. Kaksi minuuttia Iron Skyta – Elokuva "täynnä vastoinkäymisiä"
- 9.2. Sadan tonnin sakot kuluttajien harhauttamisesta
- 8.2. Nokia julkistaa huippupuhelimen Barcelonassa
- 8.2. Applen televisio voi saada liikeohjauksen
- 8.2. Yllätys: Nokia on ylivoimainen web-johtaja
- 9.2. Yllättävä ongelma: iPhone 4S ei toimi kiinalaisten sim-kortilla
- Luetuimmat
- 48h suositelluimmat kaikista uutisista.
- 8.2. IPadille haetaan porttikieltoa Kiinaan
- 8.2. Kiinassa tarjolla miljardien eurojen verkkourakat
- 8.2. Nokian potkut uhkaavat tuhatta Salon tehtaalla
- 9.2. Microsoft tarjoaa Lumia 800 -kimppua ystävänpäivänä
- 9.2. Windows 8:n testiversio ilmestyy karkauspäivänä
- 9.2. Apple myy vihdoin iPhone 4S:ää Kiinassa
- Suositelluimmat
- 48h kommentoiduimmat kaikista uutisista.
- 8.2. Nokia-pomo: Puhelimet ovat Designed in Finland
- 9.2. Yllättävä ongelma: iPhone 4S ei toimi kiinalaisten sim-kortilla
- 10.2. FBI: Steve Jobsilla oli top-secret -luokitus
- 8.2. Nokian Salon tehdasta on ajettu alas pitkään
- 10.2. Microsoft keskeytti yllättäen Lumia 900:n varaukset
- 8.2. Applen televisio voi saada liikeohjauksen
- 9.2. Microsoft tarjoaa Lumia 800 -kimppua ystävänpäivänä
- 8.2. Nokia julkistaa huippupuhelimen Barcelonassa
- 8.2. Yllätys: Nokia on ylivoimainen web-johtaja
- 9.2. Uusi iPad tulee maaliskuun alussa?
- Kommentoiduimmat
Kevyt ja nopea
Oletko jo tutustunut m.digitoday.fi-mobiilisivustoon?
Palautetta?
Lähetä risut, ruusut ja uutisvinkit toimitukselle.
Uusimmat uutiset
- Alcatel-Lucent lopettaa työpaikkoja 14:05
- Googlen ensimmäinen työntekijä lähtee 09:48
- FBI: Steve Jobsilla oli top-secret -luokitus 07:00
- Nokian Salon tehdasta on ajettu alas pitkään 10:26
- Nokia kertoo miten käy Salon tehtaan 12:50
- Micronin pääjohtaja menehtyi yllättäen 22:39
- Reaktor poisti itsensä parhaiden työpaikkojen listalta 16:47
- Nettiadressi vaatii Applea suojelemaan työntekijöitä 14:48
- Lisää
Digiyesterday
Viisi vuotta sitten
Kuriiri kadotti 80 000:n potilastiedot
11.02.2007 Amerikkalaisen Johns Hopkins -organisaation 52 000 työntekijän ja 83 000 potilaan tiedot sisältäneet nauhat ovat kadonneet matkalla alihankkijalle, joka tekee nauhoista varmuuskopioita.
Kolme vuotta sitten
Joko pilven käyttöliittymä on valmis?
11.02.2009 Tietotekniikkamaailmassa on siirrytty pilvipalvelujen aikaan. Terminä se on kuitenkin yhtä täsmällinen ja kiinteä kuin kesäinen kumpupilvi.
Taloussanomat
- Kilpailuta asuntolaina, voit säästää 3 300 euroa 06:01
- Osuusliike myy samppanjaa alle Alkon hintojen 06:06
- HS: SAK ei enää torju eläkeiän nostoa 10:13
- Professori Ylelle: Valtiollisten lentoyhtiöiden aika on ohi 10:31
- Skoda somisti Roomsterinsa partiopoikatyylillä 06:10
- TS: "Luonnonkalojen lääkejäämien riskit selvitettävä" 11:13
- Koulutettu, ole iloinen huonosta palkastasi 06:01
- SK: Nokia ulkoisti lokakuussa – Accenture jakaa jo eropaketteja 20:59
- Suoraan Wall Streetiltä: "Olen nyt alfauros" 20:24
- Kreikan sopu järkkyi jo: Puoluepomo aikoo äänestää ei 16:22
- » Taloussanomat.fi














Kommentit (22)
Johtajat kuitenki säilyttää paikkansa.
parhaimpaan sopimukseen työnantajan kanssa. Yritysten väliset riidat eivät saa kävellä tämän oikeuden yli.
Jos yhtiö tulee hulluksi, voiko joku olla siellä töissä?
O tempero O mores
vaihtaa työpaikkaa.
Myin äsken kaikki (onneksi) vähäiset SysOpenin osakkeet, ettei enempää tule tappiota.
Miten tämä käräjäoikeuden päätös tulee vaikuttamaan ko. lain tulkintaan Suomessa?
Tämän tyyppisillä sopimuksilla yritykset voivat estää työntekijöidensä urakehitystä ja pahimmassa tapauksessa etenkin Suomen pienillä markkinoilla rakentaa tilanteita, joissa työntekijän on erittäin vaikeaa vaihtaa työnantajaa.
Työntekijällä tulisi aina olla mahdollisuus itse valita itselleen paras mahdollinen työnantaja.