Taloussanomat
Lue uutinen mobiilisivustolla
Adecco: Koulutus ei vastaa työelämän tarpeita

Eläkkeelle jäävien työt eivät siirry suoraan nuorille

Työn löytäminen voi tuottaa päänvaivaa vastavalmistuneelle.

24.9.2007 14:21 Nuoret ja vanhat työntekijät eivät kilpaile samoista työpaikoista. Vaikka eläkkeelle siirtyvien määrä kasvaa, vapautuvat työpaikat eivät aina avaudu opintonsa päättävälle nuorelle, kertoo Adeccon kansainvälinen selvitys.

Nuorten työllistymisessä on omat haasteensa, vaikka tilanne työmarkkinoilla yleisesti ottaen näyttäisi hyvältä.

EU:ssa nuorten työttömyysaste on keskimäärin yli kaksi kertaa yleistä työttömyysastetta korkeampi. Kun tammikuussa yleinen työttömyysaste EU:ssa oli 7,5 prosenttia, nuorista työttöminä oli 16,8 prosenttia, viestii nuorten työllistymistä selvittänyt Adecco.

Tilastojen mukaan maissa, joissa vanhempien työntekijöiden työllisyystilanne on hyvä, myös nuorille riittää töitä. Nuoret eivät siis näyttäisi kilpailevan samoista työpaikoista vanhempien työntekijöiden kanssa, Adecco toteaa raportissaan.

Huono uutinen työtä etsiville nuorille on se, etteivät eläkkeelle jäävien työntekijöiden paikat välttämättä avaudu opintonsa vasta päättäneelle nuorelle. Adeccon mukaan syynä on usein se, etteivät nuorten osaaminen, koulutus tai valmiudet vastaa avoinna olevan työtehtävän vaatimuksia.

Koulutuksen voimavaroja suunnattava uudelleen?

Suomessa Etlan tutkimuspäällikkö Hannu Piekkola näkee tilanteen parantamiseksi useita keinoja. Hänen mukaansa valtiovallan olisi suunnattava voimavaroja nykyistä enemmän tietyntyyppiseen koulutukseen, minkä lisäksi myös opiskeluajan venymiseen tulisi puuttua.

– Voimavaroja on panostettava etenkin toisen asteen ammatilliseen koulutukseen, joka tähtää suurta ammattitaitoa vaativiin ammatteihin, kuten hitsareihin tai ammatteihin, joissa hyödynnetään teknologiaa ja koneita. Sama pätee oppisopimuskoulutukseen, joka antaa työnantajalle mahdollisuuden kouluttaa nuoria yrityksissä suoraan työelämän tarpeisiin, Piekkola sanoo.

Piekkola puuttuisi myös syrjäytymisen alueellisiin eroihin lisäämällä työvoiman liikkuvuutta ja kannustamalla nuoria opiskelemaan vieraillekin paikkakunnille.

- Ongelmana on myös opiskeluaikojen venyminen. Tässä pohdittavaksi voitaisiin ottaa se, miten pitkään tukia opiskelijoille on syytä maksaa, Piekkola toteaa.

Tanskan nuoret töissä

Adeccon selvityksen mukaan nuorisotyöttömyyden alentaminen on onnistunut viime vuosina erinomaisesti etenkin Tanskassa, jossa nuorten työttömyysaste oli selvityksen maista pienin, vain 7,5 prosenttia.

Ruotsi puolestaan sijoittuu 14 maan vertailussa toiseksi viimeiseksi. Ruotsissa nuorten työttömyysaste on 26,8 prosenttia, eli yli kolme kertaa maan yleistä työttömyysastetta korkeampi, Adecco raportoi.

EU:n tilastovirasto Eurostatin ja Tilastokeskuksen tilastojen mukaan Suomessa 15–24 -vuotiaista on työttömänä useampi kuin EU:ssa keskimäärin. Suomessa nuorten työttömyysaste on 19,5 prosenttia, mikä on yli kaksi ja puoli kertaa suurempi kuin yleinen työttömyysaste.

Jutun kirjoitti: Mika Lahdensivu

Mika Lahdensivu

Teksti on lisensoitu Creative Commons Nimeä-Ei muutoksia-Epäkaupallinen -lisenssillä.

Kommentit (10)

Huono 0
Nuoret ja vanhat työntekijät eivät kilpaile samoista työpaikoista. Vaikka eläkkeelle siirtyvien määrä kasvaa, vapautuvat työpaikat eivät aina avaudu opintonsa päättävälle nuorelle, kertoo Adeccon kansainvälinen selvitys.
Digitoday
Huono 0
Mahtava selvitys taas

Kaikille tuli varmaan huimana yllätyksenä että kymmenien vuosien työuran tehneen ja päällikkötasolle kohonneen työpaikkaa ei annetakaan suoraan koulun penkiltä valmistuneelle parikymppiselle.

Semminkin kun etenkin julkisella sektorilla huomattava osa näistä suurten ikäluokkien edustajien viroista on olemassa vain siksi että ne olivat "ikuisia" eikä niitä ole viitsitty lakkauttaa koska viran haltijan on kohta siirtymässä eläkkeelle. Tilalle ei tule ketään tai sitten palkataan määräajaksi joku kolmen tohtorin tutkinnon suorittanut 1500¬ kuukausipalkalla.

Eikä se viimeinen työtehtävä ennen eläkkeelle siirtymistä tunnu yksityiselläkään sektorilla olevan monasti sellainen johon hirveästi jatkajaa tarvittaisiin...
yllättävä tulos
Huono 0
Joo, todella suuri yllätys. Miettiä voi vain, että kuinka paljon nimen omaan julkisella sektorilla on tehostamisen varaa, kun ihmiset nuokkuvat eläkeviroissa. Ja kahden jäädessä eläkkeelle, otetaan tilalle yksi. Työvoimapulaa ei siis ole luvassa, koska itseasiassa vain joka toiseen paikkaan tarvitaan oikeasti joku työntekijä!
Ernesto
Huono 0
Tietysti ei oteta nuoria töihin kun joku vanhempi jää eläkkeelle. EK:n johdolla haluavat yritykset tuoda aasialaista halpatyövoima Suomeen. Nuoret saavat vapaasti hakea työtä ulkomailta, ellei noin 1000 euron kuukausipalkka maistu. Sen enemmän ei ole kiinnostusta maksaa.
Aasiassa on osaajia, Suomessa ei
Huono 0
Nuorille annetaan mielestäni liian vähän vaativia töitä. Ei kukaan ole seppä syntyessään ja mokia tulee, mutta tekemällä se kokemuskin karttuu.
Ei kukaan kokemusta saa jos kahvia keittää muille.

Parin vuoden perehdytys vanhemman konkarin parina alalla kuin alalla olisi fiksuin liike firmalle taata tietotaidon säilyminen talossa. Vaikkei tarvetta juurisillä hetkellä olisikaan, niin se olisi sijoitus tulevaisuuteen.
Jokapaikanhöylä
Huono 0

Ongelmana on myös opiskeluaikojen venyminen. Tässä pohdittavaksi voitaisiin ottaa se, miten pitkään tukia opiskelijoille on syytä maksaa, Piekkola toteaa.


Helppoa. Tiukemmat pääsyvaatimukset oppilaitoksiin ja takaraja opinnoille jonka jälkeen saa saappaan kuvan takalistoon. AMK:t saavat rahaa, vaikka laatua ei tule. Tähän korjaus.

T: Itsekkin opiskelija
Ingenjöör
Huono 0
Joo, todella suuri yllätys. Miettiä voi vain, että kuinka paljon nimen omaan julkisella sektorilla on tehostamisen varaa, kun ihmiset nuokkuvat eläkeviroissa. Ja kahden jäädessä eläkkeelle, otetaan tilalle yksi. Työvoimapulaa ei siis ole luvassa, koska itseasiassa vain joka toiseen paikkaan tarvitaan oikeasti joku työntekijä!

Eikös se menekään enää niin, että yhden kuusikymppisen tilalle otetaan kaksi kolmekymppistä... ;)
Eläkeläinen
Huono 0
Mitähän ne julkiset sektorin eläkevirat oikein mahtavat olla?
Yliopistoissa niitä ei ainakaan ole, opettajat ja sairaanhoitajat ovat suorittavaa porrasta ja joo, kyllä niitä saa tehdä eläkeikään jos kroppa ja psyyke kestävät.

Poliisejakin on ja kuulemma nekin päästetään eläkkeelle muiden palkansaajien tavoin...

Minusta tuntuu että näitä "tarpeettomia" työpaikkoja löytyy erityisesti yksityiseltä sektorilta. Kun osastopäällikkö tai markkinointisihteeri -kääkkä jää eläkkeelle niin huomataan että kas, mitään ei tapahdukaan ja paikka jää täyttämättä.

On kyllä uskomatonta työvoimapoliittista hurskastelua puhua työvoimapulasta nykyiselle nuorisotyöttömyysprosentilla. Suurin osa nuorista kun haluaa työelämään. Peruspäivärahalla kun ei elä ja monista ihmisistä on kiva jos on telkkari ja asunto...

Koulutusjärjestelmässä on varmasti paljon vikaa, mutta niin on kyllä työnantajien ja yritysten toimissakin.
Uudet työpaikat perustetaan lähinnä matalan palkkatason (ja usein vastaavan osaamisen) maihin.
Ihmettelen miksi homma toimii Tanskassa mutta ei Suomessa?
Veronmaksaja/kuluttaja
Huono 0
Niitä eläkevirkoja tuntuvat olevan kaikki valtion - ja kunnanhallinnon virkamiestehtävät. Itse olen kahdenkin korkeakoulututkinnon voimin siirtymässä työmarkkinoille, "oman alan töihin" (olenhan toki koko opiskelujen ajan tehnyt osa- ja pätkätöitä milloin missäkin myymälässä tms.) eikä paikkoja kerta kaikkiaan ole. Virat lakkautetaan tai jätetään täyttämättä. Jäljellejäävien työntekijöiden niskaan sälytetään siis tuplasti työtä entiseen verrattuna. Tuntuupa mukavalta huomata, että koko nuoruuteni ja opiskeluaikani toitotettu "suuri eläkepommi ja työvoimapula" ei todellisuudessa yllätäkään, EIKÄ myöskään vapauta paikkoja nuorille osaajille ainakaan omalta sektoriltani. Että näin.
Santamaria
Huono 0
Ongelmana on myös opiskeluaikojen venyminen. Tässä pohdittavaksi voitaisiin ottaa se, miten pitkään tukia opiskelijoille on syytä maksaa, Piekkola toteaa.

Arvon Piekkola saisi ottaa vähän selvää millaista opiskelu on nykyisillä tuilla. Katsos kun on vähän pakko käydä töissä jos tahtoo leivän päällä olevan vähän muutakin kun ylähuulen. Ihmekös tuo sitten jos opiskelut venyy. Alkaa hermostuttamaan tällaiset kaikkitietävät besservisserit, jotka puhuvat norsunluutorneistaan suuria viisauksia siitä, kuinka esim.opiskelijoiden tulisi elää. On ihan tarpeeksi rankkaa ilman viisastelujakin, Piekkola!
Silleesä
Sivut: 1 Edellinen Seuraava

Uusimmat uutiset

Digiyesterday


Kolme vuotta sitten

Windows Vistan SP2-päivitys on valmis ja ladattavissa

27.05.2009 Microsoft on saanut valmiiksi tärkeän Service Pack 2 -päivityksen Windows Vista - ja Windows Server 2008 -käyttöjärjestelmille.

.