Lue uutinen mobiilisivustolla

Nokian eropaketti voi tuoda 1,5 vuoden palkan

Kuva: Timo Poropudas

22.5.2009 14:04 Nokian Salon tehtaan työntekijöille tarjotut vapaaehtoiset eropaketit ovat herättäneet kovaa kiinnostusta. Parhaimmillaan paketti tuo jopa puolentoista vuoden eropalkan.

Nokian Salon tehtaiden työntekijöille tarjotut eropaketit voivat tuoneet runsaasti kyselyjä pääluottamusmiehelle. Työntekijät ovat olleet paketeista kovin kiinnostuneita, kertoo Ylen uutiset.

Pääluottamusmies Anne Malm sanoi Ylen uutisille, että paketeista on tullut työntekijöiltä hyvää palautetta.

Parhaimmillaan työntekijä voi saada paketin myötä jopa puolentoista vuoden eropalkan. Paketin suuruus riippuu työuran pituudesta.

Nokia kertoi tämän viikon tiistaina tarjoavansa ensi kertaa vapaaehtoisia eropaketteja myös työntekijöille. Aiemmin niitä on tarjottu vain toimihenkilöille.

Vapaaehtoisia eropaketteja on tarjottu 320 Salon nokialaiselle, joista 300 on työntekijää ja 20 toimihenkilöä. Paketin ottamisesta on ilmoitettava kesäkuun aikana.

Kaikkiaan Nokia työllistää Salon matkapuhelintehtaalla 2 500 työntekijää. 

ArkistoNokia maksaa erorahana yli vuoden palkan 19.5.2009

ArkistoSalon luottamusmies: Tasa-arvo tuli vihdoin Nokiaan 19.5.2009

ArkistoNokia tarjoaa eropaketteja Salon tehtaalla 19.5.2009

Taloussanomat toimitus@digitoday.fi

Teksti on lisensoitu Creative Commons Nimeä-Ei muutoksia-Epäkaupallinen -lisenssillä.

Kommentit (3)

Sivut: 1

EdellinenSeuraava

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

Olisimpa Salon tehtaalla töissä. Lähtisin samantien.

on joo 22.5.2009 17:10

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

Tätähän ne siellä tehtaalla vielä itse halusivat. Ku suunnittelijoillekin on samaa tarjottu. No nyt saavat miettiä sitten lähteevätkö paketin avulla tai ilman pakettia :)

Popo 24.5.2009 11:57

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

Voi tuoda! Joopajoo. 12 vuotta tehtaassa työskenneelle! Kuka täyttää nämä kriteerit? Ehkä joku yksittäinen 50 vuotias tehdastyöläinen, mutta mitä se lämmittää kun ei sellaiselle enää uutta työtä löydy mistään! Tuolta ajalta ei saa työttömyyskorvauksia joten rahat palavat nopeasti normaali elämiseen.

Uutisessa on tuotu tietysti esiin ääriesimerkki, mutta ainakin toimihenkilöpuolelta yli 12v töissä olleita löytyy 3-kymppisistäkin. Ja mitä sitten vaikka saisi alle 18kk liksan? Oletettavasti olet nuorempi jolle saattaa löytyäkin helpommin töitä, joten et tarvitse 18kk aikaa etsiä uutta.

Tämän takia pitääkin miettiä mitä tekee. Uskaltaako heittäytyä paketin varaan ilman työttömyysturvaa, vai antaa firman antaa itselleen potkut. Ja kannattaa miettiäkin tarkkaan jos ei ole uutta työpaikkaa tiedossa. Vaikka 18kk palkka voi kuulostaa hurjalta, lähtee siitä helposti noin 50% veroa, riippuen mm missä vaiheessa vuotta pystyy eroamaan. Käteen jäävällä pitää sitten elää se 18kk tai mennä oikeasti töihin.

Bob 24.5.2009 17:38

Sivut: 1

EdellinenSeuraava

Ohjeet: Pysy aiheessa ja kirjoita napakasti. Muista, että haastateltavilla, kanssakeskustelijoilla ja toimittajilla on oikeus omaan, eriävään mielipiteeseen. Ole kohtelias, äläkä tarkoituksella provosoi tai hauku muita keskustelijoita. Taloussanomat varaa oikeuden poistaa asiattomat viestit.
Lue koko keskusteluetiketti Yöaikaan lähetetyt kommentit päätyvät toimituksen tarkistettavaksi. Kommentit tarkistetaan ja hyväksytään seuraavan päivän aikana. Muina aikoina viestit ovat jälkimoderoinnissa.

Bottivarmistus: mitä on kahdeksan ynnä neljä?
Syötä vastaus numeroina

Viesti
Vähimmäispituus 30 merkkiä

Nimimerkki
Käytä ainoastaan kirjaimia ja numeroita, välilyönnit eivät ole sallittuja.

Varaa oma nimimerkkisi Taloussanomien uutiskommentointiin rekisteröitymällä käyttäjäksi tai kirjaudu sisään.

Rekisteröityminen ja nimimerkin varaus eivät ole pakollisia.

Nimimerkissä saa käyttää ainoastaan kirjaimia ja numeroita. Sen minimimitta on viisi merkkiä ja maksimi kaksikymmentä merkkiä.

Olet kirjautunut sisään, muttet ole vielä valinnut omaa, muille käyttäjille näkyvää nimimerkkiäsi. Varaa nimimerkki omaksesi kirjoittamalla se nimimerkki-kenttään.

Varauksen jälkeen muut eivät voi käyttää nimimerkkiäsi ja se näkyy automaattisesti kaikissa kirjoittamissasi viesteissä.

Huomioithan, ettei nimimerkkiä ei voi muuttaa jälkikäteen.

Nimimerkissä saa käyttää ainoastaan kirjaimia ja numeroita. Sen minimimitta on viisi merkkiä ja maksimi kaksikymmentä merkkiä.