Lue uutinen mobiilisivustolla

Tiedon vähennykset toteutuvat pelätyn suuruisina

Kuva: Lehtikuva

7.5.2012 13:33 Tietotekniikan palvelutalo Tieto irtisanoo Suomessa 500 työntekijää.

Tieto sai tänään päätökseen maaliskuussa alkaneet yt-neuvottelut. Leikkausten määrä ei muutu maaliskuussa ilmoitetusta. Tieto aikoo vähentää kahdessa vaiheessa Suomen toiminnoista 500 työntekijää. Työntekijöistä 410 saa potkut.

Ensimmäisessä vaiheessa Tieto irtisanoo 210 työntekijää. Työt loppuvat kesäkuun loppuun mennessä. Lisäksi 90 työntekijää poistuu yhtiön palveluksesta eläkkeelle tai muiden palvelukseen.

Toisessa vaiheessa Tieto irtisanoo enintään 200 työntekijää. Potkut ovat tulossa ensi vuoden alkuun mennessä.

Kaikkiaan Tiedon konsernitasoisissa neuvotteluissa vähenee 1 300 työtehtävää.

It-viikko toimitus@digitoday.fi

Teksti on lisensoitu Creative Commons Nimeä-Ei muutoksia-Epäkaupallinen -lisenssillä.

Kommentit (21)

Sivut: 1 2 3

EdellinenSeuraava

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

Ei ruotsin katastrofilla ollut mitään vaikutusta...

Nimetön 7.5.2012 14:03

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

Upea lasinen pilvenpiirtäjä rakennettu. Jotain sentään osataan, eli pröystäillä.
Kaikki muut projektit sitten tuntuvatkin ylittävän budjettinsa 280% vähintään jonka jälkeen todetaan että hommasta ei tullut mitään.

Toki jokaisella kunnalla tulee olla oma potilastieto järjestelmänsä ja erillinen tietokanta järjestelmä kaikille.

Ja toki se ostetaan sitten Microsoftilta koko paketti.

Hassaua että teknisesti joku IRC-Galleria tai naurunappula on huomattavasti laajempi ja raskaampi tietokanta kuin yksikään potilastietokanta järjestelmä maailmassa. Sitä ei ole murrettu ja koko homma on väännetty käsin, teinien tekemänä.

Nimetön 7.5.2012 14:09

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

Kyllä palkkoja ja veroja pitäisi alentaa, kun kukaan ei halua ostaa palveluita tällä kustannustasolla. Valtion velkaantuminenkin on kuulemma saatu kuriin; otetaan vain 7 miljardia tänäkin vuonna.

Pena 7.5.2012 14:49

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

Saako organisaation vähiten tuottava osa, eli pomot kenkää? Tavallisesti menee niin että asiantuntijoita jotka tekee työt vaan höylätään pois mutta organisaation läski säilyy entisellään?

Jos tuottavuutta hal 7.5.2012 15:37

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

Intia piste com - sinne ne työpaikat menneet on.

Nimetön 7.5.2012 15:51

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

""Hassaua että teknisesti joku IRC-Galleria tai naurunappula on huomattavasti laajempi ja raskaampi tietokanta kuin yksikään potilastietokanta järjestelmä maailmassa""

Just niin, sinähän sen tiedät. Huomattavasti laajempi... kuin yksikään...

Huoh.

Just niin 7.5.2012 15:53

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

Hassaua että teknisesti joku IRC-Galleria tai naurunappula on huomattavasti laajempi ja raskaampi tietokanta kuin yksikään potilastietokanta järjestelmä maailmassa. Sitä ei ole murrettu ja koko homma on väännetty käsin, teinien tekemänä.

Hassua on teinien mustavalkoisen maailmankuvan esittäminen ratkaisuksi maailman ongelmiin

Nimetön 7.5.2012 15:54

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

Just niin, sinähän sen tiedät. Huomattavasti laajempi... kuin yksikään...

Huoh.

No, voidaan ainakin varmuudella sanoa, että huomattavasti toimivampia ovat molemmat. Ja toisaalta: järjestelmän monimutkaisuus ei ole mikään tekosyy tuottaa skeidaa.

isolla A:lla 7.5.2012 16:40

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

Eikös Tiedolla ole sama ongelma asiakasrajapinnassa kuin näillä muillakin konsulttiyhtiöillä tekijöiden kaksoisluonteesta johtuen. Pitäisi myydä asiakkaalle hyvä tuote, jossa toisaalta on omalle työnantajalle (eli itselle) mahdollisimman paljon työtä. Nuo ei aina mene käsi kädessä. Arkkitehtuurisesti joskus tehdään turhan mutkikasta mikä näkyy sitten huononpana lopputuotteena.

JKI 7.5.2012 17:37

Anonyymi

 0  0

Asiaton viesti Lainaa

Kuten monesti aiemminkin, Tiedon työntekijät.saivat tiedon näidenkin neuvottelujen lopputuloksesta tiedotusvälineistä, eivät työnantajaltaan.

kertoisiko 7.5.2012 17:48

Sivut: 1 2 3

EdellinenSeuraava

Ohjeet: Pysy aiheessa ja kirjoita napakasti. Muista, että haastateltavilla, kanssakeskustelijoilla ja toimittajilla on oikeus omaan, eriävään mielipiteeseen. Ole kohtelias, äläkä tarkoituksella provosoi tai hauku muita keskustelijoita. Taloussanomat varaa oikeuden poistaa asiattomat viestit.
Lue koko keskusteluetiketti

Bottivarmistus: mitä on yksitoista ynnä yhdeksäntoista?
Syötä vastaus numeroina

Viesti
Vähimmäispituus 30 merkkiä

Nimimerkki
Käytä ainoastaan kirjaimia ja numeroita, välilyönnit eivät ole sallittuja.

Varaa oma nimimerkkisi Taloussanomien uutiskommentointiin rekisteröitymällä käyttäjäksi tai kirjaudu sisään.

Rekisteröityminen ja nimimerkin varaus eivät ole pakollisia.

Nimimerkissä saa käyttää ainoastaan kirjaimia ja numeroita. Sen minimimitta on viisi merkkiä ja maksimi kaksikymmentä merkkiä.

Olet kirjautunut sisään, muttet ole vielä valinnut omaa, muille käyttäjille näkyvää nimimerkkiäsi. Varaa nimimerkki omaksesi kirjoittamalla se nimimerkki-kenttään.

Varauksen jälkeen muut eivät voi käyttää nimimerkkiäsi ja se näkyy automaattisesti kaikissa kirjoittamissasi viesteissä.

Huomioithan, ettei nimimerkkiä ei voi muuttaa jälkikäteen.

Nimimerkissä saa käyttää ainoastaan kirjaimia ja numeroita. Sen minimimitta on viisi merkkiä ja maksimi kaksikymmentä merkkiä.